Trabajo en la Era digital | Por qué se resisten los Gobiernos al Sistema...

Cómo ser feliz a pesar de las circunstancias

Porque decimos lo que No debemos decir... Los 3 cerebros

Por qué nos suele pasar que aveces en situaciones de conflicto, presión y alto estres terminamos diciendo ciertas cosas ofensivas e incluso palabras fuertes la cual prometimos nunca decir.

Explico a detalle como los científicos y neurólogos afirman o dividen nuestro cerebro en 3 partes básicas (estudios indican que son muchos más) pero por el momento hablaremos de los cerebros más predominantes.






Para más información y contenido como éste

https://www.facebook.com/timoteo.d.martinez

https://www.instagram.com/timdesign7/



me gustaría saber tu opinión al respecto.



Timo Martínez para servir.

¿Cómo tener éxito en tu próxima entrevista de trabajo? como venderte de ...

Un amigo me envió su C.V. para que lo analizara, y también había ido a entrevistas pero nunca le devolvían las llamadas, me pregunto ¿Crees que estoy haciendo algo mal? Pregunta clave para poder mejorar, analizamos su C.V. y aprendimos un par de tips en el camino. En un par de semanas ya estaba trabajando.

Realmente conseguir trabajo o avanzar en la escala corporativa no es tan difícil como se cree, aquí mi resumen:

Cómo llegar a ser el candidato indicado en tu próxima entrevista?
¿Cómo sobresalir entre los demás aspirantes? y lograr empatía con tu reclutador en muy poco tiempo.
Cómo venderte de la mejor manera, y no queden dudas de que eres el candidato indicado en la entrevista de trabajo.

Preguntas básicas que recursos humanos siempre hace y debemos tener en cuenta antes de ir a una entrevista de trabajo

VER VÍDEO COMPLETO YOUTUBE
https://youtu.be/hOHXiLnzIFQ

Puede que alguna de las preguntas varíen en términos o palabras pero el sentido final es el mismo.

En cuanto a la Programación Neurolingüística prometo hacer un video más completo para ampliar éste concepto dedicado solo a este tema, hay mucha tela por cortar y solo utilice conceptos muy resumidos.

En cuanto a tu hoja de vida (Curriculum Vitae) aquí te dejo mi correo timplay_82@hotmail.com si deseas un análisis de mi parte más exhaustivo.

Estoy para servirte y mi compromiso es que si pones en práctica estos conceptos muy pronto conseguirás ese trabajo que tanto necesitas.

La mejor parte está al final...!

¡Éxito Amigos!

Timo Martínez 

¿Política? o percepción colectiva!

No me decepciona que un influencer haya optado por incursionar en la política, me decepciona y preocupa que toda una generación perciba, piense, crea (percepción colectiva en la "juventud" ) que para contribuir con el desarrollo y avance del país tiene que ser únicamente a través de la política.

Sin duda que la política representa una influencia muy importante para el país, pero no veo a un Henry Ford debatiéndose ¿Será que fabrico autos o me lanzo a representante? o a Mark Zuckerberg pensando 💭 ¿me lanzo a diputado o desarrollo facebook? o en el caso de Amancio Ortega (vendedor de ropa en sus inicios) debatiendo si se lanzaba como independiente o creaba la tienda de ropa Zara? te imaginas a Messi o la madre Teresa de Calcuta aspirando un puesto en el Senado, en vez de dedicarse a su fundación!... WTF 🙈🗣💣

Es decir si realmente quieres contribuir a un cambio con el desarrollo, crecimiento y avance del País, la mejor manera es desarrollándote como persona, como ser humano, como profesional, como emprendedor, como madre / padre, como artista, como empresario, etc...dando siempre lo mejor de ti mismo.

Estos señores crearon no sólo una fortuna para ellos y sus familias, sino que fundaron grandes movimientos sociales, miles de plazas de trabajo, empleos, servicios, oportunidades de emprendimiento y desarrollo profesional, impulsaron el comercio, inyectaron a las pequeñas empresas, sub contratistas, independientes y toda la economía de su país e incluso a nivel mundial.

Si sumamos los políticos que realizaron cambios significativos y mejoras en los últimos 20 aňos, sobrarían los dedos de una sola mano, ¿en realidad que han logrado?

El cambio no está en un puesto, sino en comenzar con nosotros mismos, ahí donde estas! en lo que haces día a día, todos somos de influencia! ⚡💪

"No preguntes lo que tu país puede hacer por ti, pregunta lo que tú puedes hacer por tu país" John F. Kennedy.

¡Marketing Avanzado! pero los conceptos siguen siendo arcaicos

Es una de las palabras más sonadas del momento: marketing digital, marketing digital avanzado y hasta conceptos de neuro-marketing, en una avalancha de cursos y seminarios en línea.

Diría que tengo una especie de conflicto con el marketing actual, que dice ser "moderno" y "avanzado" pero nada lejos de los tradicional.
No se es moderno solo por usar nuevos colores, tipografía, grabaciones y combinaciones estrambóticas, que en el desenlace de esa película termina en el mismo lugar, el mismo guion de siempre, es como ver "titanic" solo que con Brad Pitt y Angelina Jolie o en vez de un barco, ahora es un submarino, pero la trama y función no cambian, cambia el escenario pero sigue siendo la misma historia.

PRODUCTO > MARCA > FUNCIONALIDAD > PRECIO

Esquema inicial > Descripción de una marca / producto  > Esquema final.

Creo que por esa misma razón el público se ha vuelto inmune ante tanta publicidad repetida, pues ¿quién desea ver la misma película una y otra vez?

Estadísticas muestran que el público rechaza ver anuncios publicitarios, aumentan los sistemas de bloqueos de anuncios digitales y eligen canales streaming para evitar ver comerciales en la tv.

http://www.adlatina.com/publicidad/la-saturaci%C3%B3n-publicitaria-el-gran-enemigo-de-la-publicidad

Silenciosamente el público pide a gritos algo nuevo, en que despejar su mirada y enfocar su atención, que al primer indicio de una novedad suelen convertirla en tendencia y viralidad.

El desafió es grande, pero el reto de los publicistas del siglo XXI es tomar nuevos caminos, hacer nuevos zurcos jamás imaginados, botar el viejo guión publicitario, dejar de hacer lo que se supone se deba hacer a la hora de crear publicidad.

Es parte de lo que estaremos viendo paso a paso en Marketing Espiritual.

Gracias por seguirnos.

Timo

El efecto de la ¿Crítica o reconocimiento?

El efecto de la ¿crítica o reconocimiento? cual es la que más utilizas.

Si alguien a tu alrededor a hecho algo bueno, reconócelo, elógialo, grítalo si es posible, pero no dejes de decirlo. ¡Por favor No dejes de decirlo! Vivimos en un mundo donde hay tanta crítica, tantas quejas, donde somos rápidos para ver los defectos y señalar los errores en los demás que olvidamos mirar sus virtudes y las cosas buenas que hacen por ti o por otros. No permitas que tu ego se coma un reconocimiento, que en el fondo te dice ¿y a mi quién me reconoce? ¿y a mi quien me agradece? o ¿lo mio quien lo ve? Ya basta de esa mentalidad retrógrada!! Miremos más allá y comencemos a buscar las virtudes y las cosas buenas que hacen los que nos rodean.

Comprendamos de unas vez que, en lo que te enfocas se incrementa, mientras que lo que pierde tu atención se marchita. Es decir tu reconocimiento incrementará aquella buena acción que se reconoció, mientras que la crítica también incrementará aquella mala acción que no se desea.

¿Entonces vamos a reconocer o vamos a criticar? esto no significa que no se deba corregir una mala acción, pero entre corregir y criticar hay una distancia y significado muy marcada.

Me parece increíble que a la fecha actual muchos lideres, directores, gerentes y jefes de recursos humanos no conocen o no ponen en práctica este simple pero poderoso principio. Son buenos para dar órdenes, exigir resultados pero mediocres a la hora de levantar la moral y motivar a su equipo.

¡Desafío! 
Mi reto es, que en el día de hoy regales un elogio a tres personas, conocidas o desconocidas. Si buscas cosas buenas en los demás de seguro las hallarás. No tienes idea como tu día cambiará! Verás lo extraordinario que te sentirás y harás sentir a otros. ¡¡¡POR FAVOR!!! ¡¡¡NO DEJES DE DECIRLO!!! +++++++ COMPARTE ESTE MENSAJE Y ACEPTA EL RETO +++++